2022年12月29日下午，市应急管理局组织召开行政执法群众不满意问题专项整治工作视频调度会，局党委书记、局长刘辉出席会议并讲话，局党委委员、副局长彭志福主持会议，局机关相关科室负责人、各县区主要负责同志和分管负责同志参加会议。

会上传达了《信阳市应急管理局关于印发<开展行政执法群众不满意问题专项整治方案>的通知》的工作要求。局党委委员、副局长彭志福通报了全市2022年行政执法执法工作情况，并就2023年的行政执法工作作出了安排部署。

就更好地开展行政执法群众不满意问题专项整治工作，刘辉强调：一要提高工作站位。县（区）应急管理局和局各相关科室要把认真学习二十大精神和专项整治活动有机结合起来，用法治的理念来指导专项整治活动，以专项整治工作去践行法治理念，按照《信阳市应急管理局关于印发<开展行政执法群众不满意问题专项整治方案>的通知》高标准、严要求的推进该项工作。二要加大执法力度。市、县两级应急管理部门要积极行动、主动作为、硬起手腕，充分利用执法考核、执法监督、执法分析等多种手段，全方位提升执法效能。同时，要加大执法人员的培训、考核力度，同步提升执法人员执法能力的“硬功夫”和服务型执法的“软实力”，从根本上解决执法人员的“本领恐慌”。三要加强监督问效。各级各相关部门要将行政执法监督工作贯穿于行政执法过程的始终，严格把控立案、法制审核和结案等执法的关键环节，切实履行执法责任制，确保行政执法程序在法治的轨道上运行。市应急管理局将采取月督导、季度通报、半年考评的方式对各县（区）应急管理局和市本级的行政执法工作进行全过程监督检查，并将执法考评的结果和年终安全生产执法考核成绩挂钩。